企业管理基本知识

別陷入将手段当成目的误区，要牢牢记住目的

达成目的关键在于理解目的，理解达成目的的机制是什么

凡事都以目的为先，以为了什么为开端

和组织一样，目的也分层级

瞄准前方的目的，不遗余力地达成自己应该达成目的

你没必要盯着远处的目的

日常生活中我们该如何确定目的

如何将组织目的落实到一线目的

深究目的反向提问，不停的追问为什么

是否带着目的意识，对上下级的沟通影响重大

我们必须要围绕目的展开工作

找到你的目的，方法便会随之而来

7、发现问题，通过思考找到了出现问题的原因所在，接下来就是怎样解决问题

8、一个执行力强的人，总是不断的思考更好的方法，不断优化改善工作流程

9、组织的效率需要合适的人才来保证

10、高效执行力就是每一个环节都力求完美

11、不为失败找理由，不让抱怨成习惯

12、总是问得太多，做得太少，缺乏工作主动性

13、工作中是没有任何借口的，失败是沒有任何借口的

14、勇于承担责任，出现问题多从自身找原因

15、实实求是分析问题原因所在，寻找各种方法去解决问题

16、我们只有通过改进工作手段来充分发挥人的能力

16、有效性是管理者达成目标和绩效的必要手段

19、作为一名管理者需要俱备哪些要素

1、快速应变和善于分析是竞争日益激烈时代有效执行必要条件

2、做梦的价值为零，行动起来才有可能成功

3、组织的团队精神包括哪几个方面

4、如果华为没有狼性文化，就不可能取得今天的成就

5、我们要学会一边做一边思考，不断提出流程改进建议

6、改变往往在行动中萌芽，在思考中完善