女干部发展建议:1)根据性格选择街道或市制机关,注重人际关系和工作风格;2)优先考虑平台和职务,争取进入常委部门;3)发挥女性优势,如认真、沟通能力强;4)付出努力,保持实力和人品,阅读《职场必坑指南》提升应对职场挑战。