在人生和企业管理中,找到自己的优势和天赋,并将其发挥到极致,是获得成就的核心。同时,要懂得在不同阶段做出调整,并善于利用他人的长处来弥补自己的短板。治理公私、经营企业需要智慧和修为,而不仅仅是能力和方法。任正非以及华为公司都是很好的学习对象,在管理上注重发挥员工的场板,并追求完美而非完整。最终,通过宽度一厘米、深度一万米的精诚努力,我们可以实现卓越成就。