在面试中,企业会重点考察候选人的分析力。候选人需要具备对问题进行深入分析的能力,包括了解问题表象和关键因素,并避免片面看法;同时要有多渠道获取信息并进行全面参考;还需要找到证据来支持自己的观点,并避免情绪化处理问题。这些都是体现候选人软实力的重要方面。建议候选人平时多关注新闻,提高自身素质和知识广度,做好准备应对各种可能被问到的无厘头问题。