心理学家纽加姆1961年的实验发现,空间距离、态度和价值观影响自己人效应,初期空间决定亲近度,后期态度价值观起关键作用。建立自己人效应需相似性,强调一致性、平等地位和个人品质。异性效应在工作、学习中产生积极影响,促进团队合作和愉快感。