江竹兵:淘汰你的从来不是竞争对手,而是客户
05:57江竹兵:面临“增长魔咒”,企业靠什么杀出重围?
08:40江竹兵:企业增长的三大难题
05:38江竹兵:三步,让复杂战略简单有力度
07:38江竹兵:战略落地——如何跨越战略与执行间的鸿沟
06:39江竹兵:穿新鞋走老路,到达不了新大陆
05:482025年,在不确定性中做确定的事
05:142025年,保持好奇,保持稳进,打造敏捷性组织
06:49江竹兵:新的一年,制定战略的四个思考
06:46江竹兵:2025年,持续做难而正确的事
06:36企业最大的危机,听不见一线声音
03:03跟员工的沟通,一定要简单高效
02:57情绪“降噪”:让问题解决更高效
02:49员工动力缺失,环境是“主因”
02:25会议的决策一定要坚决执行
03:11有领导力的管理者,能带动别人解决问题,而不是自己解
03:08别让“压榨式”管理毁了员工与企业
03:19管理者和员工,最大的区别是什么?
03:12管理最大的挑战,是管理人性
03:29告别“一言堂”,让开会变得更有意义
03:49员工没动力?先审视管理者这面“镜子”
03:26打造高绩效团队,首先要选对人和用对人
02:31管理的本质:聚焦结果,驱动团队
02:42团队所有的问题,都是管理者的问题
02:56很多领导,只有权力,没有领导力
02:44抓好过程,才会有好结果
02:29管理者,切记手不要伸太长
03:08员工放不开手脚工作,就是管理问题
03:11变革之核:人的蜕变引领未来
03:05企业之“恙”:没有问题背后的危机
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