霍汶希的25堂精准识人课

发刊词

第一板块 自知者明：认识自己【引言】

01.自我定位：成为自己的“金牌经纪人”

02.优势突围：找到你的“杀手锏”与“安全区”

03.建立自信：打破自我设限，养成高配得感

第二板块 知人者智：向上识人【引言】

04.贵人识别：四个标准，判断谁是真能拉你一把的人

05.向上管理（上）：三个步骤，让老板看见你的不可替代性

06.向上管理（下）：巧妙做事，化老板KPI为晋升阶梯

07.意见筛选：四招告别“讨好式倾听”

08.偷师进化：发现身边的“人形教科书”

第三板块 知人善任：职场识人【引言】

09.面试防坑：六个面试细节看穿“简历包装”

10.淘汰预警：职场中什么样的人容易出局？

11.职场人格：五型人格分析法，定位个人“发力点”

12.人格适配：五种互补思路找到团队最优组合

13盟友筛选：怎样找到值得信赖的合作伙伴？

14.潜力评估：怎样找到值得培养的接班人？

15.任贤勿贰：在顺境中用人的四个注意点

16.疾风知劲草：在逆境中识别扛事者的五维识人法

第四板块 知利知弊：破局识人【引言】

17.团队融入：在职场站稳脚跟的五大实战法则

18.办公室政治：应对职场斗争的九个生存要诀

19.跨部门合作：从“互相添堵”到“互相成就”的五个技巧

20.数字化职场：三大准则，让线上沟通更有温度

第五板块 知面知心：生活识人【引言】

21.精准送礼：让礼物送到心坎里的三大原则

22.资源整合：如何协调和激活多方资源？

23.人际磨合：人与人之间，什么才是好的磨合？

24.交友密码：如何找到并维护真心友谊？