2026上海卫生人才春招，多岗位需求凸显人才短板

2026年上海卫生人才春季招聘会近日举行，119家医疗卫生机构推出千余个岗位，计划招聘3400余人。本次上海卫生人才春招特别设置精神卫生和医疗护理两大专区，旨在加快补齐专业人才短板。
在精神卫生专区，上海市精神卫生中心等机构带来近150个岗位，主要招聘精神科医师和心理治疗师等专业人才。随着精神卫生相关疾病门诊量持续增长，精神卫生人才需求显著增加，医疗机构急需扩大临床医师队伍。
社区心理健康服务建设同步推进，上海将新建50家社区心理门诊。社区医院采用人才保留与培养模式，对具备临床执业医师资格的人员进行专科化培养，通过上级医疗机构进修提升专业能力。
医疗护理领域呈现年轻化、专业化趋势。为落实免赔照护服务，二三级医院积极招聘护理专业人才。护理员平均年龄降至21岁左右，通过年轻化、职业化的护理团队提升服务质量和患者满意度。