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节目简介
# 决策
# 沟通
# 关怀导向
# 文化
这段内容主要讨论了中国式的领导风格，强调关怀导向而非工作导向，以及有效沟通的重要性。提到了通过练习来改善步数缺点、防止财务问题并接受部署的不服从。同时，也指出中国文化中对于是非界限模糊的特点，提倡在沟通和决策中保持清晰度。
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