3.6.精力过盛引来的祸端

职场欺凌与法律处罚
韩国自2019年7月起实施《禁止职场内部欺凌法》，明确禁止上司利用职权对下属施加非正当压力。大企业职员英哲因对年轻员工言语过激并动手打人，面临停职查看处分后果，可能被解雇。该事件反映出职场欺凌法律处罚的严格执行，促使公司减少聚餐并调整职场文化。
精力过盛与投资风险
英哲存在精力过盛引发危机的特征，常因情绪高涨进行冒险行为。他通过信用卡透支投资赌博，但所持股票暴跌导致财务困境。这种非理性投资行为与精神状态季节波动相关，日照时间延长时其乐观情绪易催生过度自信。
酒精诱导控制障碍与暴力倾向
英哲酒后出现酒精诱导控制障碍症状，表现为暴力倾向增强及情绪失控。研究显示，5.96%有酒驾经历者存在此类障碍，因酒精抑制大脑额叶功能，导致冲动调节能力下降。专家建议通过戒酒控制情绪方法，或改饮低度酒以减少行为失控风险。
精神状态起伏与行为管理
精神状态起伏明显者易在情绪高涨期出现投资赌博、暴力行为等问题，低落期则可能产生极端想法。英哲因职场和家庭双重压力陷入酗酒循环，凸显情绪管理的重要性。通过识别精神状态是否超出正常范围，可预防不可挽回的后果。