【本集简介】
本期节目通过一个真实的案例,探讨了在工作场所因沟通冲突导致的伤害是否应被认定为工伤的法律问题,深入分析了法院的判决逻辑及其对普通职场人的启示。
【主要内容】
00:16 案例背景:史强与领导的加班冲突
01:16 冲突升级:领导动手导致史强受伤
02:10 人社局拒绝工伤认定的理由
03:10 法院一审判决:撤销人社局的决定
03:30 法院的核心逻辑:沟通行为属于工作职责的延伸
04:27 二审法院维持一审判决
05:17 法律启示:履行工作职责的宽泛解释
【节目主播】
大嘴老师,某省电视台记者,财经作家。
花花,某省电视台主播。
------------------------------
——听见世界的温度!
蓝猫说,由蓝血研究院创办。蓝血研究院,以“赋能中国企业打胜仗”为使命,经融合华为、IBM等标杆企业的管理思想和最佳实践,创立了独有的“六驱马车”价值驱动力理论模型,形成适用于中国企业的方法论和管理工具。蓝血研究院出版的书籍有《华为奋斗密码》、《华为财经密码》。