历史上,成功的领导者如李世民,不避仇敌,委以重任,如魏徵这样的贤才。他们懂得任人唯贤,宽恕对手的过失,以此广纳人才,维护江山社稷。在选拔人才时,领导者应注重对方的能力、品德,而非个人恩怨,坚持公正无私的用人原则。